11月8日，陕西省教育厅联合省人社厅召开2023届全省高校毕业生就业工作暨创业带动就业工作视频会议，校党委副书记郭强、副校长蒲永平分别在主会场和分会场出席会议。为贯彻落实会议精神，11月11日上午，学工系统召开专题会议进一步部署推进2023届毕业生就业工作，郭强出席会议并讲话。学工部、网络思想政治工作中心、校团委负责人及各学院学生工作负责人参加会议。会议由学工部部长、学生就业指导中心主任张凯凯主持。

会议进一步学习全省高校毕业生就业工作会议精神，郭强结合当前毕业生就业工作形势就推进永利2023届毕业生就业工作提出六点要求。一是要充分认识当前就业形势的严峻性和复杂性，增强做好就业工作的紧迫感、使命感和责任感。他强调，全体学工干部要提高政治站位，把学习宣传贯彻落实党的二十大精神与就业工作紧密结合起来，在思想上再统一，认识上再提高，行动上再加速，统筹好疫情防控与学生就业，将就业工作作为考验自身工作态度和能力的试金石。二是要找差距，补短板，明确就业工作目标任务和重点难点。在梳理总结2022届毕业生就业工作基础上，查补短板，突出重点，破解难点，明确新的目标任务，确保就业工作持续服务学校改革发展大局。三是要坚持分类指导，精准施策，千方百计推动毕业生就业。要拓宽工作思路和方式，想方设法加强精准指导和人文关怀，严格落实“一生一策”“一人一档”。要发挥创新创业对就业的促进作用，通过营造氛围、培养意识、提供平台、政策支持等多举措激发毕业生创业热情。四是要汇聚各方力量，形成促进毕业生就业的强大保障。各学院要整合领导班子、专业教师、科研团队、校友多元力量促就业，持续开展“访企拓岗”行动，把长远合作与解决当前就业问题有效结合，实现“带岗位回来，送学生出去”。五是要加快就业信息化建设，优化升级就业指导服务。学生就业指导中心与网络思想政治工作中心要联合搭建一站式“互联网+”精准就业服务平台，突出就业信息和就业政策的搜集与推送，线上线下相结合开展招聘活动，满足学生多元化就业需求。六是要实事求是，确保就业统计数据真实准确。各学院要及时掌握和跟进学生就业状况，做到在思想上实事求是，在工作中动态精准，确保2023届毕业生就业工作稳中有进。

蒲永平在出席11月8日全省高校毕业生就业工作视频会议时强调，就业工作要牢固树立全校“一盘棋”的工作理念，上下协同联动形成合力，以高质量的服务和举措，推动就业工作质量稳步提升。他围绕深入推进研究生“七五一”人才培养机制，促进研究生就业工作提出了五点要求。一是要通过科研助理岗位招录和深化落实“125”开放计划促进毕业生就业工作，积极拓展岗位资源，带动研究生就业。二是要在课题研究中积极推荐硕士生、博士生参与企业实习实践，主动争取就业机会。三是要注重依托创新创业竞赛培养学生创业能力，培育创业项目，进一步提高创新创业对就业的推动作用。四是要积极搭建学生出国深造平台，提高国外留学比例，拓宽就业渠道，提升就业质量。五是要提高站位，进一步强化“招生-就业”联动机制，进一步完善导师帮扶毕业生的就业工作机制。坚持产教融合，推进产教融合研究生联合培养基地建设，聚焦企业用人需求，做实做好专硕研究生进入企业实习实践，增强学生就业核心竞争力。

专题会上，张凯凯从完善就业制度保障、访企拓岗挖掘就业岗位、鼓励政策性岗位就业、优化就业服务、规范就业数据统计等五个方面对永利2022届毕业生就业工作做了总结汇报，客观分析了2023届毕业生就业形势，提出“拓岗位、强指导、优服务”的促就业工作思路。网络思想政治工作中心和校团委分别围绕就业信息化建设和“西部计划”招录工作进行了政策解读和任务部署。

各学院学生工作负责人汇报了现阶段抓考研促就业、全方位推进2023届毕业生就业工作的有效举措。

（作者：大学生就业指导中心 编辑：李子藤）